Чего ожидать от новых иммиграционных правил Канады в 2026 году

Министерство иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC) представило обновленный план уровней иммиграции на 2026–2028 годы, который предусматривает существенное снижение числа новых жителей.

Основной целью реформы является стабилизация численности населения и снижение нагрузки на инфраструктуру, включая рынок жилья и систему здравоохранения. План знаменует собой переход от политики резкого расширения к стратегии управляемого и устойчивого роста.

Согласно официальному документу, наиболее радикальные изменения коснутся категории временных резидентов. Правительство намерено довести долю временных жителей до менее чем 5% от общей численности населения Канады к концу 2027 года. Это повлечет за собой значительное сокращение выдачи разрешений на учебу и работу, что затронет тысячи потенциальных заявителей и образовательные учреждения по всей стране.

План устанавливает целевой показатель по приему новых постоянных резидентов (PR) на уровне 380 тыс. человек ежегодно в период с 2026 по 2028 год. Это на 4% меньше первоначального целевого показателя на 2025 год.

При этом приоритет отдается экономической иммиграции: на долю квалифицированных специалистов придется около 63% всех разрешений. Особое внимание будет уделено кандидатам, уже находящимся в Канаде и обладающим востребованными навыками в здравоохранении, строительстве и технологическом секторе.

В категории временного пребывания количество новых студенческих виз в 2026 году сократится почти вдвое — до 155 тыс. разрешений. Квота на временных иностранных рабочих также будет снижена до 230 тыс. человек, что на 37% меньше показателей 2025 года. Правительство подчеркивает, что эти меры необходимы для корректировки дисбаланса на рынке труда и обеспечения интеграции тех, кто уже находится в стране.

Для Британской Колумбии новые квоты означают пересмотр региональных программ привлечения талантов. Снижение числа иностранных студентов может существенно повлиять на доходы вузов Ванкувера и Виктории, а также на рынок аренды жилья, где спрос со стороны учащихся традиционно высок. В то же время бизнес-сообщество Британской Колумбии выражает обеспокоенность возможным дефицитом рабочих рук в секторе услуг и туризма, которые сильно зависят от временных иностранных рабочих.

Для иммигрантов и студентов, уже находящихся в провинции, план предлагает позитивные инициативы: вводятся разовые программы для ускоренного перехода 33 тыс. временных работников в статус постоянных жителей. Это дает шанс тем, кто уже интегрирован в канадское общество, получить стабильный статус, несмотря на общее сокращение внешнего притока.

Общественное мнение в Канаде демонстрирует поддержку более умеренной иммиграционной политики на фоне жилищного кризиса. Однако правозащитные организации и представители образовательного сектора указывают на риски для репутации Канады как открытой страны. Власти заявляют, что текущая «рекалибровка» системы позволит государству лучше обеспечивать новоприбывших необходимыми услугами.

В течение 2026 года IRCC планирует внедрить новые целевые отборы в системе Express Entry, ориентированные на конкретные профессии, включая новую категорию для врачей. Провинциальные программы номинации (PNP) также будут адаптированы под новые федеральные лимиты, что потребует от властей Британской Колумбии более избирательного подхода к отбору кандидатов.