"У вас лишний вес": в Канаде женщине сказали, что она не должна работать в совете здравоохранения из-за внешности

Член Совета по здравоохранению Оттавы выступает против боди-шейминга после того, как она получила письмо от жителя города, в котором говорилось, что она не должна быть членом совета из-за своего веса.

Элиз Бэнхэм, которая работает исполнительным директором в в центре рождения и оздоровления Оттавы, получила необычное письмо.

Это письмо — это ответ её на статью в Ottawa Citizen, в которой Бэнхем призывала к большему разнообразию в городских советах.

Бэнхем является членом Совета по здравоохранению Оттавы уже четыре года и подала заявку еще на четыре, отмечается в статье.

Но автор письма не согласился с этим, видимо, на основании фотографии Бэнхем, приложенной к статье.

«Как член Совета здравоохранения Оттавы, граждане ожидают, что вы будете примером для подражания для жителей нашего города, и считают, что вы не можете выполнять эту роль из-за своего нездорового состояния. Неприемлемо иметь лишний вес в 10 кг (20 фунтов), который у вас, судя по всему, есть», — говорится в письме.

Письмо задело Бэнхем, но не удивило.

«Не то чтобы я не сталкивалась с этим раньше — я думаю, что люди могут быть очень недобры друг к другу. Но это был первый раз, когда кто-то нашел время прислать мне письмо и указать, что я не способна выполнять работу из-за своего внешнего вида», — сказала она.

Она решила опубликовать письмо в Твиттере и получила в ответ много сообщений со словами поддержки.

Fixed it for you. pic.twitter.com/3pt173sxkn

— Ottawa Public Health (@OttawaHealth) March 19, 2023

Джилл Эндрю, соучредитель правозащитной группы Body Confidence Canada, сказала, что когда женщины, занимающие общественные должности, становятся мишенью для дискриминации и преследований по признаку тела, «это не создает того доброжелательного, инклюзивного климата, который нужен для того, чтобы больше сильных женщин двигались вперед. Поэтому это разочаровывает.

«Слишком часто о женщинах судят не по нашему интеллекту, не по качеству нашей работы или истории нашей работы, а по нашей талии. И это абсолютно абсурдно».

Бэнхем гордится поддержкой, которую она получила после обнародования письма.

Она надеется, что её опыт покажет людям, желающим работать в советах директоров и на других руководящих должностях, что, хотя всегда найдутся люди, желающие поиздеваться над ними, есть много других, кто встанет на их защиту.